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Zertifikatslehrgang
Geprüfte/r Personalreferent/in in der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft (AGV/EBZ)
Termine/Orte
Zielsetzung
Die sich permanent ändernde Rechtsprechung auf dem Gebiet des Arbeitsrechts sowie moderne Personalentwicklung und Weiterbildung stellen Wohnungsunternehmen immer wieder vor neue Herausforderungen. Große Unternehmen haben hierfür eigene Personalabteilungen mit ausgebildeten Arbeitsrechtler:innen. Bei kleineren und mittleren Wohnungsunternehmen muss häufig die Geschäftsführung diese Aufgaben „on top“ übernehmen.
Wir machen Sie fit für Ihre zukünftigen Aufgaben im Personalmanagement. Sie erhalten die wichtigsten Grundlagen und Neuerungen aus dem Arbeitsrecht sowie Lerninhalte, Methoden und Tools für eine moderne Personalentwicklung.
Die inhaltlichen Schwerpunkte der Fortbildung "Geprüfte/r Personalreferent/in in der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft (AGV/EBZ)" sind folgende:
Wir machen Sie fit für Ihre zukünftigen Aufgaben im Personalmanagement. Sie erhalten die wichtigsten Grundlagen und Neuerungen aus dem Arbeitsrecht sowie Lerninhalte, Methoden und Tools für eine moderne Personalentwicklung.
Die inhaltlichen Schwerpunkte der Fortbildung "Geprüfte/r Personalreferent/in in der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft (AGV/EBZ)" sind folgende:
Inhalte
Arbeitsrecht
Personalentwicklung, Weiterbildung und Führung
- Abschluss eines Arbeitsvertrages
- Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis
- Arbeitszeit und Vergütung
- Sozialversicherungsrecht
- Beendigung des Arbeitsverhältnisses
Personalentwicklung, Weiterbildung und Führung
- Aktuelle Trends in der Wohnungswirtschaft
- Personalentwicklungszyklus in Wohnungsunternehmen
- Arbeitgeberattraktivität und Recruiting
- Bewerbungsgespräche und Onboarding
- Mitarbeitergespräche und Feedback-Kultur
- Mitarbeiterentwicklung und Talentförderung
- Führungskräfteentwicklung
- Offboarding
Ihre Vorteile
- Sie erhalten wertvolle Impulse für eine erfolgreiche Personalentwicklungsarbeit in Ihrem Unternehmen und tragen somit zur Wertschöpfung und Attraktivität bei.
- Die Anfertigung einer Projektarbeit sichert den Transfer des Erlernten in die Praxis.
- Der Dozentenpool gründet sich aus erfahrenen Berufspraktiker:innen, die sich im aktuellen Geschehen auskennen.
- Sie erwerben – neben dem EBZ-Abschluss – auch einen Abschluss des AGV und schaffen sich hierdurch ein Alleinstellungsmerkmal in der Branche.
Zielgruppe
- Mitarbeiter:innen aus dem Bereich Personal
- Personalentwickler:innen
- Referent:innen der Geschäftsführung des Vorstandes
- Quereinsteiger:innen mit ersten Erfahrungen im Personalwesen
Termine/Orte
Termine/Orte
-
Montag,
07.04.2025
09:00 - 17:00 Uhr
-
Dienstag,
08.04.2025
09:00 - 17:00 Uhr
Termine/Orte
-
Montag,
30.06.2025
09:00 - 17:00 Uhr
-
Dienstag,
01.07.2025
09:00 - 17:00 Uhr
-
Mittwoch,
02.07.2025
09:00 - 17:00 Uhr
Trainer/-in
- Luisa Küperist Wirtschaftspsychologin und ist seit April 2021 in der EBZ Akademie als Community Managerin und Personalentwicklerin beschäftigt. Innerhalb der NEOVID Community konzipiert und moderiert Sie als Projektverantwortliche Themen aus dem Bereich Personal- und Organisationsentwicklung.
- Valbona MöhrenFrau Möhren ist seit 10 Jahren in der Wohnungswirtschaft tätig und leitet die Unternehmensbereiche Personal-/Unternehmensentwicklung sowie Unternehmenskommunikation bei der Rheinwohnungsbau GmbH in Düsseldorf. Derzeit absolviert Sie nebenberuflich einen Masterstudiengang im Bereich der Wirtschaftspsychologie und ist Dozentin für Personalentwicklung bei der EBZ Akademie in Bochum.
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